2018大学生职业发展与就业指导尔雅答案_大学生职业发展与就业指导期末考试答案

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2018大学生职业发展与就业指导尔雅答案_大学生职业发展与就业指导期末考试答案

一、单选题
1
完成大学专业的体系化建构,需要的途径是什么?
A、
记忆大量的知识点
B、
争取考试都得到高分
C、
多听从老师的安排
D、
按专业培养目标系统成长
正确答案:D
2
对于程序员而言,哪种类型会更有优势?
A、
N
B、
F
C、
S
D、
E、I
正确答案:C
3
兴趣的Holland理论与PTID理论的最大差异是什么?
A、
具有相交关系
B、
可以相互替换使用
C、
没有区别
D、
区分出的兴趣类别数量不同
正确答案:D
4
作为一名大学生,要提升个人的技能(S),需要做什么?
A、
在课堂上好好听课
B、
主动多实践以探索、磨炼自己
C、
多做一些兼职
D、
找到相关的辅导机构
正确答案:B
5
用兴趣定位适合的职业类别,I型适合以下哪种?
A、
机械操作
B、
科学研究
C、
创意设计
D、
管理
正确答案:B
6
一个人是否具备某种技能(Skill)的标志是什么?
A、
他人评价高
B、
考试成绩好
C、
能讲出相关的知识
D、
能做出相应的成果
正确答案:D
7
“具有说服力,擅长向人推销自己的产品或观点”是哪种类型?
A、
R
B、
E
C、
C
D、
S
正确答案:B
8
学心理学专业的人只适合做心理咨询工作。这是一种:
A、
积极的专业认同表现
B、
职业规划刻板印象
C、
积极正向的人生态度
D、
心理咨询是未来朝阳产业
正确答案:B
9
体系化的专业知识,如何表达才能证明?
A、
有说服人即可
B、
能够清晰、成体系讲给别人
C、
好成绩
D、
老师认可
正确答案:B
10
随时生活条件越来越好,各个国家逐个步入老龄化社会。因此:
A、
社会将产生劳动巨大不足的情况
B、
以老人为客户的产业是一个大趋势
C、
世界正在走向衰败
D、
这就是科技的消极后遗症
正确答案:B
11
拆解问题的目标是什么?
A、
让问题关键点突出
B、
让问题从描述变成待做事项
C、
把在问题化小
D、
所有问题都要拆解
正确答案:B
12
系统的、大视野框架下的生涯规划对人的作用,以下表述不对的是:
A、
会让人更加无助
B、
对现实更加投入
C、
助人定位更具发展性的目标
D、
有时会使人想得多做得少
正确答案:A
13
以下描述正确的是:
A、
可以用Gati的模型定位个人职业决策短板,从而有针对性干预。
B、
在Gati的模型中,各个因素的重要性不同
C、
Gati模型是西方背景,会有本土化问题
D、
Gati模型只关注了信息,缺乏情感因素关注
正确答案:D
14
信息在传递过程中会迅速衰减,因此需要:
A、
更多的表达自己
B、
即时反馈来确认、校正
C、
沟通是很难客观的
D、
沟通是件困难的任务
正确答案:B
15
“情有可原,法不容恕”是一种什么类型?
A、
T
B、
F
C、
S
D、
N
正确答案:A
16
以下不属于情境化面试类别的是?
A、
电话模拟
B、
无领导小组讨论
C、
即席发言
D、
结构化面试
正确答案:D
17
大学阶段属于生涯的“自我认同”阶段,意味着什么?
A、
对自己的特征、目标有清晰的认定性
B、
找到稳定的亲密关系
C、
提升个人的信心水平
D、
在群体中找到归属
正确答案:A
18
求职过程中,即使已经被拒绝,也值得跟进到底,因为:
A、
这样才能显示自己的毅志力
B、
要有从一而终的坚定性
C、
可能中途会有人退出
D、
有志者事竟成
正确答案:C
19
可以总体上把生涯规划方法归类为“非系统规划”与“系统规划”,其最大的区别是:
A、
前者使用起来效率高
B、
后者需要专业人员指导
C、
是否关注到长远目标与眼前资源的整合
D、
具体落实方面没有区别
正确答案:C
20
“牢骚太盛防肠断,风物长宜放眼量”在生涯规划的角度如何理解?
A、
一个人应该志存高远
B、
规划首先要有更大的视野
C、
小得小失并不是那么重要
D、
人活着就是为了改变世界
正确答案:B
21
大学在促进学生能力成长方面,K、S、T哪个权重最高?
A、
K
B、
S
C、
T
D、
皆有
正确答案:A
22
关于霍兰德兴趣A型,以下描述不对的是?
A、
做艺术创意方面的事有优势
B、
更追求事情的多样性
C、
对于严谨的事情有热情
D、
更愿意与人打交道
正确答案:C
23
一个拥有“休闲”价值观的人,是:
A、
受财富影响很大
B、
期望拥有更强的控制感
C、
往往追求更高的收入
D、
缺乏长远追求的人
正确答案:B
24
对于计划做的事情总是一拖再拖,到最后关头才找到行动的动力,是哪种类型倾向?
A、
P
B、
J
C、
S
D、
N
正确答案:A
25
沟通最大的阻力就在个人表达的“不完整性”如何理解?
A、
语言都有表达的局限性
B、
相同词汇不同人理解不同
C、
人们只能表达想表达的部分信息
D、
通过不完整来表达隐含意思
正确答案:C
26
有效的职业生涯规划,为什么能让人沉浸于过程实践?
A、
知道了什么是重要资源,从而有效应用
B、
能够及时评价自己做得对不对,做到心中有数
C、
当资源整合到位的时候,就会心无所疑
D、
有了生涯的全局观,让过程实践更有认同性、目标意识
正确答案:D
27
专业对口的本质是什么?
A、
专业与职业一一对应
B、
所学有所用
C、
专业知识要用上
D、
工作要有一定社会地位
正确答案:B
28
生涯发展具有一定的规律性,其意指:
A、
生涯领域有许多理论
B、
人生发展是一个确定性的事
C、
不同人生阶段有不同的生涯任务
D、
个人可以主动改变的东西不多
正确答案:C
29
投射法是探索价值观的重要方法,它是:
A、
通过分析一个人在做各种事情时的独特表现来反推其价值观准则
B、
需要专业人员才能有效使用的方法
C、
无法简单地做出简单判定的
D、
需要借助特定的工具才能进行的
正确答案:A
30
畜牧专家坦普·葛兰汀是比较严重的自闭症患者,她看到的世界与普通人非常不同。价值观就是类似这样一种,独特的看待世界的规则体系。那么,以下描述错误的是:
A、
价值观的形成很受生理状态影响
B、
可以用价值观来定义一个人的典型特征
C、
价值观是完全生理决策的
D、
极端状态的价值观可能会有病态倾向
正确答案:C
31
最具职业决策权重的信息是哪一类?
A、
可读
B、
可触
C、
可感
D、
听专家
正确答案:C
32
生涯规划中的“补课”意味着什么?
A、
比别人学更多的东西
B、
曾经的生涯任务没完成需要去弥补
C、
规划没有做好,不得不做出调整
D、
遇到了生涯的转折点
正确答案:B
33
凡所有可以流程化的工作,都会被机械取代而且更高效,所以:
A、
机械终将取代人类
B、
所有的工作都可以流程化
C、
技能在这个时代已经不重要了
D、
建立复杂的专业知识体系更关键
正确答案:D
34
以下哪些是团队?
A、
赛龙舟
B、
旅游大巴
C、
机场候机人群
D、
一个课堂
正确答案:A
35
大学里有许多同学考证、兼职都是看别人这样做的模仿,这说明:
A、
这样决策比较容易
B、
这就是战略遮蔽的表现
C、
模仿是压力最小的决策方式
D、
这样更安全,资源更多
正确答案:B
36
作为探索期的大学阶段,生涯规划要做的事情,不包括以下哪一项?
A、
拓展更多可能性
B、
尝试、验证一些梦想
C、
读万卷书
D、
初步锚定人生目标
正确答案:C
37
职业生涯规划是:
A、
就是做计划
B、
定位职业目标
C、
目标认同的脚踏实地行动
D、
找到好的职业机会
正确答案:C
38
价值观具有“屏蔽”作用,是因为:
A、
价值观会吸引我们做特定的事
B、
我们会自动排斥不吻合价值观的事
C、
与价值观不吻合的事往往不在我们的生活里出现
D、
特定环境创造特定价值观
正确答案:B
39
人生涯彩虹图中,休闲角色意味着什么?
A、
基本是浪费时间的
B、
是消耗资源的过程
C、
助人释放压力获取能量
D、
休闲可以帮助建立人际关系
正确答案:C
40
关于价值观的描述,以下错误的是:
A、
人与人交往时的善恶判断标准
B、
关于一件事物价值高低的判断准则
C、
面对不同的人、事,价值是变动的
D、
一个人内在的,对外界人、事、物价值高低的判断准则。
正确答案:C
41
简历的目的是什么?
A、
充分展示自己
B、
获得面试机会
C、
获得职位
D、
得到Offer
正确答案:B
42
以下关于价值观的影响,错误的是:
A、
价值观是个结果而不是原因
B、
影响我们看待事物的方式
C、
影响我们对事物的意义判断
D、
会影响我们的心理状态
正确答案:A
43
兴趣在职业生涯规划中的理解与日常理解的区别:
A、
职业兴趣专门指向专业
B、
日常理解的兴趣更灵活
C、
前者指内在稳定倾向,后者则更强调具体事
D、
没有本质区别
正确答案:C
44
解决问题之前,更关键的是描述问题,需要如何描述?
A、
5W2H
B、
5WHY
C、
按时间线索
D、
按逻辑流程
正确答案:A
45
“人以类聚,物以群分”在职业兴趣上的理解是:
A、
人是会被社会地位自动分类的
B、
人是社会性动物,会自然聚集
C、
相似兴趣的人会被相似的职业吸引
D、
家庭背景相同的人会自动吸引到一起
正确答案:C
46
课程中示例的“生涯彩虹图”中的个案,其生涯幸福度很高,是因为:
A、
生涯的诸角色都比较平衡
B、
角色很丰富
C、
有张弛起伏的变化性
D、
活到了将近80岁
正确答案:A
47
生涯规划就是要找到独特的自我特征,从而设计有针对性的人生路径与行动方式。那么:
A、
价值观是描述自我特征的重要指标
B、
人是环境的产物,所以没有常性
C、
人要致力于改变环境
D、
生涯规划就是规划自己的价值观
正确答案:A
48
如果一个人是追求“高手入”的,说明:
A、
他适合从事金融行业
B、
他应该成为资深专业人员
C、
他会不择手段地做事
D、
他往往也追求高职位
正确答案:A
49
对求职信心比较低的人,求职过程中往往会:
A、
逃避找工作这个事
B、
追求成功
C、
避免失败
D、
难以找到好工作
正确答案:C
50
大学阶段应该:
A、
通过大量探索,做出认同的未来定位
B、
广交朋友,为将来找工作做好铺垫
C、
多学几门辅修专业
D、
谈恋爱
正确答案:A
二、判断题
1
某种意义上,管理能力就是问题分解与恰当分工的能力。
正确答案: √
2
任何情况下遇到决策问题,都要使用决策平衡单?
正确答案: ×
3
面试中所有的问题,都是在探测与岗位的适配性。
正确答案: √
4
复杂问题往往不能直接加以解决。
正确答案: √
5
目标侵蚀的一种表现就是“温水煮青蛙”,最后让人成为环境附庸。
正确答案: √
6
随着“大数据时代”的到来,人工智能将成为各行业的基础建设,社会将步入智能时代。
正确答案: √
7
建立扎实基础体系的专业知识,具有向相关领域迁移的能力。
正确答案: √
8
大学课堂里可以提供技能(S)成长的机会较少,因此需要尽可能多的课堂外实践。
正确答案: √
9
生涯规划不是一个静态的计划过程,而是一个动态成长的过程。
正确答案: √
10
要有“增量思维”,就必要要眼光放远,避免短视。
正确答案: √
11
知识(K)的目标是建立体系,学习方式是虚心涵泳。
正确答案: √
12
与优秀的同学建立求职小组,有利于个人信心的提升。
正确答案: √
13
这个时代强调专业性,其实就是在强调专业地解决问题能力。
正确答案: √
14
招聘过程,企业考核的要点就是围绕着“胜任”这个原则展开的。
正确答案: √
15
主动在兼职、实践/习中以雇主的立场思考想要雇用的人,是可以提升自己求职信心的。
正确答案: √
16
提升思维就是要从当前的思维框架里跳出来,看到更多的可能性。
正确答案: √
17
不同情境下人会有不同喜好表现,但兴趣具有稳定性。
正确答案: √
18
职业化的礼仪可以强化个的求职信心。
正确答案: √
19
在职场,当一个人总能看到自己所做工作最终的目标,其发展会更好。
正确答案: √
20
基于问题的“元”分析,就可以形成一个个待完成目标。
正确答案: √
21
坚定不移地坚定一个高的目标,即使明知无法实现也要坚持。这就是对目标侵蚀的克服。
正确答案: ×
22
合作决策平衡单,打分高低在综合考虑一类要素。
正确答案: √
23
作为探索阶段的大学生涯,需要丰富的社会体验来探索、定位自己。
正确答案: √
24
一个人能够想到的职业,决定了其未来可能的发展空间。
正确答案: √
25
对于定目标为“我要开始努力学习”的人,目标侵蚀基本是会发生的。
正确答案: √
26
从社会标准而言,更多关注的是“外生涯”成长。
正确答案: √
27
成就事件法是探索个人能力的一个便捷方法。
正确答案: √
28
就像“疑邻盗斧”,我们总是因为信而行动,再证明所信的。
正确答案: √
29
参与无领导小组面试,为了更好地呈现自己,最好争取做协调者角色。
正确答案: ×
30
过分强调技能的专业,很容易在这个智能时代被取代。
正确答案: √
31
经济发展的地域差别非常大,因为把握地域趋势也是非常重要的。
正确答案: √
32
体系化的专业知识可以塑造人的思维,所以大学生涯阶段的核心素养就是体系化的专业掌握。
正确答案: √
33
生涯规划的一个重要前提就是要有多个选项。
正确答案: √
34
通过趋势来拓展职业目标选择的空间,其中科技趋势是最重要的方面。
正确答案: √
35
岗位胜任力往往包括了K、S、T各方面的内容。
正确答案: √
36
如果你在大学期间利用假期认真、广泛地实习、实践,就可以充分拓展自己的职业认知范围,就可以有更好的未来规划。
正确答案: √
37
沟通表达中进行“编码”,信息维度越多越利于对方理解。
正确答案: √
38
科技推动各个行业都迅猛发展与改变,但不浮躁的、扎实的专业学习是未来立身之本。
正确答案: √
39
读名校给人的信心是促人成长的一个关键要素。
正确答案: √
40
职业生涯规划的过程就是一个先增选项多后减少的过程。
正确答案: √
41
技能的提升,如果没有及时的反馈,是很难进行的。
正确答案: ×
42
如果不喜欢当前的专业,需要避免因为路径依赖而继续读研究生。
正确答案: √
43
主动接触不同领域的人,以开放的姿态感受更多可能性,是可以促进人的成长性思维的。
正确答案: √
44
“这都是命”,就是典型的“简化”思维特征。
正确答案: √
45
信心会影响人的行为,会使成功与失败都被放大。
正确答案: √
46
生涯发展不仅仅要追求高效提升,更要关注自己期望的生涯目标。这就是对战术遮蔽的突破。
正确答案: √
47
生涯发展中遇到阻力与挑战即归因于他人与环境,这就是一种简化思维
正确答案: √
48
沟通的时候往往有表层与深层意思,因此需要主动往深入进行探索。
正确答案: √
49
在专业的知识体系基础上的技能更有成长性与未来竞争力。
正确答案: √
50
如果你从来没见过大象,你把长鼻子、粗腿、尖牙等组合起来,会形成大象的真实形象吗?
正确答案: ×

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