依据《劳动合同法》,与下列人员解除劳动合同后,用人单位应当向其支付经济

依据《劳动合同法》,与下列人员解除劳动合同后,用人单位应当向其支付经济根据考试中心的统计分析,以下试题在2015-10-30日二级建造师考试建设工程法规及相关知识习题练习中,答错率较高,为:73%【多选题】依据《劳动合同法》,与下列人员解除劳动合同后,用人单位应当向其支付经济 补偿的有()。 A.小张因公司

根据考试中心的统计分析,以下试题在2015-10-30日二级建造师考试建设工程法规及相关知识习题练习中,答错率较高,为:73%
【多选题】依据《劳动合同法》,与下列人员解除劳动合同后,用人单位应当向其支付经济 补偿的有()。
A.小张因公司未按合同约定提供劳动条件,主动提出解除劳动合同
B.刘某合同期满后不愿续订劳动合同
C.陈某不能胜任工作,调整岗位后也不能胜任工作
D.周某与公司签订的是以完成一定任务为期限的劳动合同
E.吴某与公司签订的合同期限是3年

参考答案:A、C、D、E,答错率:73%
联系我们

联系我们

查看联系方式

邮箱: 2643773075@qq.com

工作时间:周一至周五,9:00-17:30,节假日休息

关注微信
微信扫一扫关注我们

微信扫一扫关注我们